2024’te CEO istifalarının yükselişi, iş dünyasında önemli etkiler yaratıyor. Bu fenomenin ardındaki nedenler, sektörler üzerindeki etkileri ve gelecekte bizi nelerin beklediğini keşfedin.
Teknoloji şirketlerinin, özellikle yapay zeka destekli çözümlerle iş dünyasında yarattığı değişim rüzgarları, 2024 yılı itibarıyla birçok CEO’nun görevden ayrılmasına yol açtı. Küresel ölçekte faaliyet gösteren şirketlerin üst düzey yöneticileri, yaşanan zorluklar ve başarısızlıklar nedeniyle istifa etmek zorunda kaldı. Araştırmalar, sadece 2024 yılının 11 ayında 25 CEO’nun görevinden ayrıldığını ortaya koyuyor.
Bu yılın en dikkat çekici istifası, çok uluslu havacılık ve savunma devi Boeing’ten geldi. Şirket, uzun süredir yaşadığı kazalar ve teknik sorunlar nedeniyle zor günler geçiriyordu. Boeing’in CEO’su Dave Calhoun, yıl sonuna kadar istifa edeceğini açıkladı. Calhoun, 32.8 milyon dolarlık tazminatını da garantilerken, ABD’de 33 bin Boeing işçisi iki ayı aşkın bir süre greve gitti ve 4 yılda yüzde 25 zam anlaşması imzaladı.
“Performans Psikopatlığı”
2024’teki en ses getiren ikinci istifa ise spor markası Nike’ta yaşandı. 2020 yılında eBay’den transfer olan CEO John Donahoe, satışları perakendeciler yerine kendi bayileri ve online platformlar üzerinden gerçekleştirmeyi hedefleyen stratejisinin başarısız olması üzerine görevden ayrıldı. Donahoe’nun yerine, 2020 yılında emekli olan eski Nike yöneticisi Elliott Hill getirildi. Ayrıca, İsrail’in Gazze’ye yönelik saldırıları nedeniyle protesto ve boykot kampanyalarıyla karşılaşan Starbucks’ın üst üste iki çeyrekte gelirlerinin düşmesi üzerine CEO Laxman Narasimhan da görevinden ayrıldı. Onun yerine Brian Niccol, CEO olarak atandı.
Küresel çapta dikkat çeken iki istifa ise son bir hafta içinde gerçekleşti. Çok sayıda önemli markayı bünyesinde barındıran küresel otomotiv üreticisi Stellantis’in CEO’su Carlos Tavares, görevinden istifa etti. Stellantis, 2021 yılında Peugeot ve Citroen markalarının bağlı bulunduğu Fransız PSA Grubu ile Fiat Chrysler Automobiles’ın (FCA) birleşmesiyle kurulmuş ve ilk CEO’su Carlos Tavares olmuştu. Ancak kendisini ‘performans psikopat’ olarak tanımlayan Tavares’in agresif maliyet azaltma ve ürünleri yüksek fiyatlarla satma stratejisi, elektrikli otomobillerin pazarına hakim olmaya başlamasıyla çıkmaza girdi. Maliyet azaltma politikaları, elektronik sorunları da beraberinde getirdi ve uzun yıllar aynı marka otomobilleri tercih eden köklü müşterileri bile kaybetmesine neden oldu. Tavares’in ardından, Stellantis’in John Elkann liderliğindeki Geçici İcra Kurulu tarafından yönetileceği ve 2025’in ilk yarısında yeni CEO’nun duyurulmasının beklendiği bildirildi.
Son Hatası: İşten Çıkarma
CEO’lardaki bu istifa dalgasının son halkası ise çip devi Intel’in CEO’su Pat Gelsinger oldu. Son dönemde dönüşüm sorunları yaşayan Intel, rakiplerinin gerisinde kalmaya başladı ve bu durum Gelsinger’ın 1 Aralık’tan itibaren emekliye ayrılmasıyla sonuçlandı. Gelsinger’ın istifası, şirketin içinde bulunduğu ekonomik buhranın bir yansıması olarak değerlendiriliyor. Intel, 10 yıl önce 132 milyar dolarlık piyasa değerine sahipken, günümüzde bu değer 106 milyar dolara düştü. 2014 yılında 9.6 milyar dolar değer biçilen Nvidia ise geçen 10 yıl içinde 3.3 trilyon dolarlık bir dev haline geldi. ABD hükümetinden 8.5 milyar dolar hibe alan Intel, taahhütlerini yerine getiremediği için bu hibenin bir kısmından da oldu ve son çeyrekte 16.6 milyar dolar zarar açıkladı. Gelsinger’in maliyetleri azaltma çabası, iş gücünün yüzde 15’ine denk gelen 15 bin kişiyi işten çıkarma kararıyla sonuçlandı ve bu, onun son hatası oldu.
Kaynak: patronlardunyasi.com